西安公积金缴存基数
摘要:西安公积金的缴存基数上限不得高于城镇非私营单位就业人员月平均工资的三倍,单位及职工公积金缴存比例下限分别是5%,上限分别是12%,企业可在规定缴费比例上限和下限范围内自行确定缴费比例。
西安公积金的缴存基数上限不得高于城镇非私营单位就业人员月平均工资的三倍,单位及职工公积金缴存比例下限分别是5%,上限分别是12%,企业可在规定缴费比例上限和下限范围内自行确定缴费比例。以上就是西安公积金缴存基数相关内容。
公积金调整缴存基数原因怎么填
单位在给员工调整公积金缴存基数的时候,需要填写调整原因,而因为单位主要根据员工上一年度的月平均工资来为员工调整其公积金缴存基数的,因此原因直接写员工工资发生变动就可以了。而用户需要注意,这是因为住房公积金是以去年的7月1日到今年的6月30日为一个年度单位的,所以通常只能在每年的7、8月份进行调整。单位用数字证书登录当地住房公积金网上服务厅后,在公积金业务申报栏中选择“批量基数调整”业务就可以进行调整了。将《住房公积金基数调整表》下载下来,然后把调整后的基数填写上去,再把填写好的《住房公积金基数调整表》导入公积金系统里进行提交就可以了。提交上去后,信息就可以生效了,而生效后就会依照新的缴存基数来缴存住房公积金。
住房公积金为什么会封存
1、职工辞职或被单位辞退、开除,并未在其他单位就业;
2、职工合同期满不再延期或合同期内被解聘,尚未在其他单位就业;
3、职工停薪留职或职工与单位协议保留社会保障关系;
4、单位变更或终止(比如合并、分立、撤销、解散、破产),无法办理职工住房公积金账户转移手续;
5、职工被判刑、劳教;
6、职工进再就业中心,原单位已关闭或停产;
7、职工因其他情况中断工资收入,并经过本人申请。
另外,一般只要与单位恢复工资关系,就可以让单位去办理职工公积金账户的启封手续,继续为职工缴存住房公积金;或者重新就业,与新单位建立劳动关系,然后将公积金转移到新单位。本文主要写的是西安公积金缴存基数有关知识点,内容仅作参考。
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